Maak je droom waar

Vier tips voor een boeiend cv

Hoe kom je op de opleidingsplek van je dromen? Vier tips van het KNMG Studentenplatform om goed voorbereid het avontuur aan te gaan. Eveline Langereis, Ilse Kleine Schaars, Ingrid van Rijsingen

De selectie van aios is, net als de gemiddelde beoordeling van een coassistent, een ondoorgrondelijk en mysterieus gebeuren. De een verzekert je dat een sollicitatiebrief zinloos is zonder promotie. De ander dat je met een vlotte babbel overal wel binnenkomt. Feit blijft dat er voor de meeste specialisaties meer geïnteresseerden zijn dan opleidingsplekken. Hoe kan je cv bijdragen aan het bereiken van je gedroomde opleidingsplek?

Tip 1 Wees helder over je kwaliteiten en interesses

Ten eerste is een consistent cv een veelgenoemd pluspunt door opleiders (zie kader). Dit houdt in dat de activiteiten die je tot dan toe hebt ondernomen mooi bij elkaar aansluiten, zowel wat betreft inhoud als verspreiding over de jaren heen. Zo krijgt de opleider ook een helder beeld waar je interesses liggen en welke kwaliteiten je in huis hebt. Weet je al vroeg welke kant je straks op wilt? Maak hier dan gebruik van en zorg dat de extra activiteiten die je onderneemt, aansluiten bij de vervolgopleiding van je keuze. Als je pas later de knoop hebt doorgehakt, zorg dan in elk geval dat in je cv die aspecten van je activiteiten naar voren komen die een samenhangend verhaal vertellen.

Een bijbaantje, onderzoek en congresbezoeken kunnen bijvoorbeeld je interesse voor een vakgebied onderstrepen. Commissiewerk, bestuurservaring en een buitenlandreis laten zien dat je ondernemend en sociaal bent.

Heb je niet zoveel om op je cv te zetten? Geef dan een toelichting bij de dingen die je wél hebt gedaan. Een korte beschrijving van een wetenschappelijke stage of een bijbaan laat dan toch zien welke kwaliteiten je in huis hebt.

Tip 2 Waar krijg je energie van

Niet wát er op je cv staat vinden opleiders het belangrijkst, maar het waaróm. Je kunt allerlei dingen gaan doen omdat het zo leuk staat op je cv, maar als je daar vervolgens niet echt enthousiast over bent, prikt men daar al gauw doorheen. Wekenlang proefjes doen waar je geen zin in hebt, daar wordt niemand gelukkig van. Bovendien kosten dingen die je echt leuk vindt om te doen veel minder energie en ze leveren je daarom ook meer op. Een stuk efficiënter! Het is dus belangrijk hierover na te denken voor je ergens aan begint. Maar nog belangrijker is het om voor het schrijven van een sollicitatiebrief of voor een gesprek goed voor jezelf na te gaan wat een bepaalde ervaring voor jou heeft betekend. Waarom heb je daar toen voor gekozen? Wat heb je ervan geleerd? Wat zou je anders doen? Luisteren naar iemand met een goed verhaal is ook voor opleiders veel interessanter!

Tip 3 Laat zien dat je efficiënt bent

Hoewel je er in eerste instantie misschien niet over nadenkt als je je cv opstelt, kan het zeker in je voordeel werken als je kunt laten zien dat je veel aankunt en efficiënt bent. Opleidingen tot medisch specialist zijn door de bank genomen zwaar. Je werkt veel en bent daarnaast nog volop aan het leren. En dat in een tijd dat je vaak bezig bent met dingen als een eigen huis kopen en misschien wel trouwen en kinderen krijgen. Wat opleiders dan ook erg lijken te waarderen zijn mensen met energie. Mensen die kunnen laten zien dat ze tijdens hun studie goed konden omgaan met hun tijd en naast het studeren nog andere dingen hebben gedaan. Laat zien dat je veel hobby’s hebt of leuke vakanties met vrienden hebt georganiseerd. Vind je het moeilijk dit op een cv weer te geven? Je kunt denken aan een kopje ‘vrijetijdsbesteding’. Kortom: niet iedereen hoeft drie publicaties en een olympische medaille op zak te hebben!

Tip 4 Focus op vakgebied

Nu heb je met veel enthousiasme die vakanties georganiseerd of dat bestuursjaar gedaan, maar datgene wat jou tot geschikte kandidaat maakt, of je nou jeugdarts of neurochirurg wilt worden, is natuurlijk je motivatie voor het vakgebied. Ook hier geldt: waarom wil je dit zo graag? Wat maakt het fantastisch? Die mensen aan de andere kant van de tafel doen hun werk hopelijk met veel plezier en zoeken dit ook in hun toekomstige collega. Zorg dat je beslagen ten ijs komt als je de kans krijgt op gesprek te komen en bereid het dus goed voor. Vaak heb je wel een idee waarom je iets een leuk vak vindt, maar hoe verwoord je het zo dat het overtuigend overkomt? Jezelf dwingen dit
op papier te zetten, helpt waarschijnlijk al een heel stuk. Denk ook vast na over de eigenschappen die een arts op dat vakgebied moet hebben en op welke manieren jij kunt laten zien dat je die in huis hebt.

Kortom, er is een heleboel te doen als je eenmaal gaat solliciteren. En dan hebben we het gesprek zelf nog niet behandeld. Bottomline: zorg dat je dingen onderneemt die je leuk vindt en besef dat je cv je visitekaartje is waarmee je laat zien wat voor persoon jij bent. Ga eens aan de andere
kant van de sollicitatietafel zitten: waar zou jijzelf op letten
bij het lezen van een brief, een cv of tijdens een sollicitatie-gesprek? Grote kans dat de opleider er net zo over denkt!

Wat vinden opleiders belangrijk?

De antwoorden hierop zijn verzameld in de enquête van het KNMG Studentenplatform in 2009 onder studenten en opleiders. In het artikel ‘Help, ik moet in opleiding’ lees je meer over de uitkomsten: welke opleidingsplekken ambiëren je medestudenten en verandert dit tijdens de studie?

Lees ook:

Wat te doen voor de vervolgopleiding? - Nog een artikel over het vergroten van je kansen op een opleidingsplaats